PHILIPPE BUREAU
Formateur Management, Communication, Positionnement.
Formateur sénior
Philippe a bien garni son panier de compétences, il est formateur de formateur, quand il dit se passionner d’accompagner l’évolution de ses clients-stagiaires, il faut aussi entendre qu’il s’intéresse aux toutes dernières théories en Psychologie, il est un formateur averti.
Son parcours englobe du coaching individuel de cadres au cours duquel il partage ses outils en management et positionnement professionnel, il intervient également en coaching de développement commercial que ce soit pour l’individu ou pour l’équipe.
Il mobilise et optimise les ressources afin de porter les hommes et les équipes vers l’atteinte de leurs objectifs.
EXPÉRIENCES
Depuis 2016 – Formateur Action Com, management et communication.
Depuis 2012 – Formateur et consultant en développement commercial, en communication et en positionnement professionnel
Depuis 2011 – Coach en entreprises
2009 – 2011 – Management direct de l’équipe support administratif ” France “ (env. 25 collaborateurs), Membre du Comité de Direction Segment (env. 250 collaborateurs) – Société ADP (NANTERRE)
2006 – 2011 – Directeur Service Client – Société ADP – Automatic Data Processing
2006 – 2009 – Management, recrutement, animation d'une vingtaine d'ingénieurs opérationnels et responsables de clientèle chargés de développer la relation client, tant d'un point de vue qualitatif que quantitatif – Société ADP (LILLE)
2004 – 2006 Responsable Commercial en charge de la formation et de l’intégration de nouveaux collaborateurs – Société ADP (LILLE)
1997 – 2005 – Ingénieur d’Affaires et Responsable Commercial – Société ADP
1993 – 1997 – Négociateur Commercial – Société Lease Plan France
1990 – 1992 – Directeur de Publication en charge du recrutement, de la formation et de l’animation de l’équipe commerciale (5 collaborateurs) – Société GMEP (Marq-en-Baroeul)
1985 – 1989 – Adjoint du responsable des opérations internationales, en charge de l’animation d’un service administratif de 9 collaborateurs – société PUM, Produits d'Usines Métallurgiques (Reims).
FORMATION
Depuis 2016 – Formation de Formateurs
2011 – 2017 – Formations ” COACHING “
2006 – 2009 – Formations ” MANAGEMENT “
1993 – 2002 – Formations ” COMMERCE – VENTE – RELATIONS CLIENTS “
1981 – 1982 – Formation universitaire Sciences Economiques, niveau licence
1979 – 1981 – DUT de gestion des entreprises et des administrations (finance – comptabilité)
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Animation de Formations,
Coaching individuel et collectif,
Animation d’ateliers de développement (Workshop),
Animation de groupes d’échanges et de développement (co-développement),
Audit d’organisation.